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組織與團(tuán)隊(duì)
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3886篇作業(yè)范文

適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代:電子商務(wù)公司組織變革的動(dòng)力與收益分析
2025-04-03
GUC-EMBA 213期 孫同學(xué)
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適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代:電子商務(wù)公司組織變革的動(dòng)力與收益分析
早餐連鎖企業(yè)人力資源管理優(yōu)化與HRBP發(fā)展研究
2025-10-30
- 16期 吳同學(xué)
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早餐連鎖企業(yè)人力資源管理優(yōu)化與HRBP發(fā)展研究
《管理者沖突》
2021-08-30
CTU-MBA(工程管理) 18期 何同學(xué)
5.00
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《管理者沖突》
試述組織行為及其管理啟示
2023-05-31
CTU-MBA(金融管理) 19期 伍同學(xué)
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試述組織行為及其管理啟示
淺談管理溝通在項(xiàng)目管理中的應(yīng)用
2023-05-31
UCYP-EMBA 55期 范同學(xué)
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淺談管理溝通在項(xiàng)目管理中的應(yīng)用
基于新形式下醫(yī)院的變革與發(fā)展
2023-06-01
UCYP-EMBA 90期 余同學(xué)
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基于新形式下醫(yī)院的變革與發(fā)展
酒店績效管理現(xiàn)狀及建議
2024-07-31
New Era-GMBA 113期 王同學(xué)
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酒店績效管理現(xiàn)狀及建議
協(xié)同發(fā)展探索小學(xué)人力資源管理與教學(xué)工作的有效融合
2024-10-24
New Era-GMED 136期 李同學(xué)
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協(xié)同發(fā)展探索小學(xué)人力資源管理與教學(xué)工作的有效融合
《剖析諾瓦科技人力資源管理功能:短板、特點(diǎn)與改進(jìn)策略的深度研究》
2025-01-14
UCYP-EMBA 189期 秦同學(xué)
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《剖析諾瓦科技人力資源管理功能:短板、特點(diǎn)與改進(jìn)策略的深度研究》
結(jié)合工作實(shí)際運(yùn)用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論進(jìn)行的案例分析
2025-06-12
GUC-EMEd 214期 王同學(xué)
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結(jié)合工作實(shí)際運(yùn)用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論進(jìn)行的案例分析
領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)變理論:述評(píng)與整合
2025-10-30
- 16期 吳同學(xué)
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領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)變理論:述評(píng)與整合
如何看待企業(yè)管理的三駕馬車
2025-11-19
New Era-GMP 357期 王同學(xué)
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如何看待企業(yè)管理的三駕馬車