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3566篇作業(yè)范文

《運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論分析銷售指標(biāo)案例》王曉梅
2024-10-20
UCYP-EMBA 55期 王同學(xué)
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《運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論分析銷售指標(biāo)案例》王曉梅
區(qū)域個案經(jīng)理流動性問題分析
2024-12-04
GUC-EMP 238期 王同學(xué)
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區(qū)域個案經(jīng)理流動性問題分析
“銷售奇姬 ”案例分析
2025-04-20
IDRAC-EMBA 130期 楊同學(xué)
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“銷售奇姬 ”案例分析
HRBP勝任條件及在企業(yè)中的發(fā)展前景
2025-07-26
CTU-MBA 64期 崔同學(xué)
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HRBP勝任條件及在企業(yè)中的發(fā)展前景
xx人力資源管理存在的題及解決方案
2020-09-07
SZU-MBA 石同學(xué)
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xx人力資源管理存在的題及解決方案
青 島 某 主題公園人力資源管理現(xiàn)狀
2023-05-31
UCYP-EMBA 82期 賈同學(xué)
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青 島 某 主題公園人力資源管理現(xiàn)狀
針對人力資源管理前五大功能分析所在公司(或虛擬公司)現(xiàn)有的短處,探討及研究它的特點及需要改進(jìn)的地方。
2023-11-08
CTU-MBA 9期 湯同學(xué)
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針對人力資源管理前五大功能分析所在公司(或虛擬公司)現(xiàn)有的短處,探討及研究它的特點及需要改進(jìn)的地方。
淺析教師的管理溝通
2024-07-27
SRBS-MP 129期 黃同學(xué)
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淺析教師的管理溝通
關(guān)于人力資源管理理論實際應(yīng)用
2024-11-07
UNIMEL-MBA 94期 舒同學(xué)
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關(guān)于人力資源管理理論實際應(yīng)用
某智能制造業(yè)公司人力資源管理短板分析與改進(jìn)策略 ----基于五大功能模塊的實證研究
2025-06-25
UTM-PMBA 218期 王同學(xué)
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某智能制造業(yè)公司人力資源管理短板分析與改進(jìn)策略 ----基于五大功能模塊的實證研究
A企業(yè)績效管理中存在的問題及優(yōu)化策略
2022-11-22
UCYP-EMBA 6期 湯同學(xué)
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A企業(yè)績效管理中存在的問題及優(yōu)化策略
深圳市昇潤科技有限公司績效管理分析
2023-05-31
UNIMEL-MBA 104期 鄭同學(xué)
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深圳市昇潤科技有限公司績效管理分析
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